Un software per busta paga è una soluzione HR che permette di internalizzare la gestione delle buste paga (elaborazione ed emissione delle buste paga, pagamento degli stipendi, gestione delle ferie). Le soluzioni di outsourcing del libro paga, invece, permettono di subappaltare questa attività a dei contabili esterni all'azienda.
Automatizza i processi di stipendio e semplifica la gestione delle tasse.
Con Rise Payroll puoi calcolare le retribuzioni, generare le buste paga, gestire le assenze e le ferie, e generare i modelli fiscali in modo facile e veloce.
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Automatizza la gestione delle buste paga e semplifica il processo di pagamento dei dipendenti con questo software di gestione delle paghe.
Con Workful puoi creare facilmente le buste paga, generare report, gestire le assenze e tenere traccia dei contributi previdenziali. Inoltre, il software è sempre aggiornato sulle normative fiscali e sulle leggi del lavoro.
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Automatizza la gestione delle paghe in modo rapido e preciso. Gestisci facilmente le tasse, le assicurazioni e le dichiarazioni fiscali.
EBP Paie semplifica la gestione delle paghe grazie alla sua interfaccia intuitiva e alle funzionalità automatizzate. Il software offre anche la possibilità di generare report personalizzati e di gestire i dipendenti in modo efficiente.
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Automatizza la gestione delle buste paga e semplifica la comunicazione con l'INPS.
Grazie alla sua interfaccia intuitiva e alla possibilità di personalizzare i parametri di calcolo, Fortia RRHH ti permette di risparmiare tempo ed evitare errori. Inoltre, la sua integrazione con il sistema INPS garantisce una comunicazione sicura e veloce.
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Gestione del personale semplificata con software intuitivo e facile da usare.
Jobexit ti permette di gestire i dipendenti, i turni di lavoro, la pianificazione dei progetti e molto altro ancora. Grazie alla sua interfaccia intuitiva, potrai risparmiare tempo e ridurre gli errori.
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Gestisci facilmente la tua contabilità con questo software di gestione salari. Calcola automaticamente le tasse e le detrazioni, risparmiando tempo e riducendo gli errori.
Loonfy semplifica la vita dei responsabili delle risorse umane. Con un'interfaccia intuitiva, calcola salari, bonus e tasse. Inoltre, è possibile gestire le assenze e i permessi dei dipendenti.
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Automatizza la gestione della busta paga dei dipendenti. Semplifica il lavoro del responsabile HR e riduce gli errori.
Il software Payroll permette di elaborare in modo automatico le informazioni relative alla retribuzione dei dipendenti. Grazie alla sua interfaccia intuitiva, il responsabile HR può gestire in modo semplice e veloce le buste paga. In questo modo si riducono gli errori e si risparmia tempo prezioso.
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Software innovativo per la gestione della busta paga, offre funzioni di calcolo automatico, reportistica e integrazione con sistemi di contabilità.
Skuad è una soluzione avanzata per la gestione delle buste paga, progettata per semplificare il processo di calcolo e pagamento. Consente un'elaborazione automatica delle retribuzioni, generando report dettagliati e garantendo conformità alle normative fiscali. Inoltre, si integra facilmente con vari sistemi di contabilità, ottimizzando la gestione delle finanze aziendali. Con l'interfaccia intuitiva e strumenti personalizzabili, rappresenta una scelta eccellente per aziende di ogni dimensione.
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Software per la gestione della retribuzione dei dipendenti, con funzioni di calcolo, generazione di report e integrazione con la contabilità.
BestPaye semplifica la gestione della retribuzione dei dipendenti, eliminando gli errori di calcolo e automatizzando le attività di generazione di report e integrazione con la contabilità. Inoltre, garantisce la sicurezza dei dati e la conformità alle normative fiscali.
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Software intuitivo per la gestione della busta paga, supporto per le normative fiscali, calcolo automatico degli stipendi e reportistica avanzata.
YogShow è un software progettato per semplificare la gestione della busta paga. Offre funzionalità come il supporto per le normative fiscali locali, garantendo che tutte le retribuzioni siano conformi alle leggi vigenti. Il calcolo automatico degli stipendi minimizza gli errori e riduce il tempo speso in attività amministrative. Inoltre, offre reportistica avanzata, consentendo di analizzare i costi del personale e ottimizzare le strategie retributive.
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Software di gestione stipendi che semplifica il calcolo, le detrazioni fiscali e le buste paga, garantendo conformità e precisione.
BDO UK è una soluzione avanzata per la gestione delle buste paga, progettata per automatizzare il calcolo degli stipendi e delle detrazioni fiscali. Questa piattaforma garantisce conformità alle normative vigenti, riducendo il rischio di errori. Ottimizza i processi aziendali consentendo una facile generazione delle buste paga, facilitando la reportistica e offrendo assistenza alle aziende nell'ottimizzazione della gestione del personale.
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Software di gestione stipendi con automazione dei calcoli, report personalizzati e gestione delle assenze per semplificare il processo payroll.
Thera è un software avanzato di gestione stipendi progettato per semplificare il processo payroll. Include automazione dei calcoli, assicurando precisione e rapidità, oltre a report personalizzati che consentono una visione chiara delle spese salariali. La gestione delle assenze è integrata, permettendo di monitorare le ferie e i permessi in modo efficace. Il sistema è ideale per aziende di diverse dimensioni che desiderano ottimizzare la loro operatività in ambito HR.
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Software avanzato per la gestione delle buste paga, con funzionalità di calcolo automatico, reportistica dettagliata e conformità alle normative vigenti.
U-ERP Paie è una soluzione completa per la gestione delle buste paga, progettata per semplificare e automatizzare i processi. Offre calcoli automatici e precisi delle retribuzioni, gestione delle assenze e reportistica dettagliata per garantire un'analisi approfondita. Inoltre, il software è costantemente aggiornato per garantire la conformità alle normative fiscali e del lavoro in continua evoluzione, offrendo così un supporto affidabile alle aziende di qualsiasi dimensione.
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Gestione semplificata delle buste paga, calcolo automatico delle imposte e report dettagliati per una gestione efficace delle risorse umane.
Il software offre una gestione completa delle buste paga, con funzionalità come il calcolo automatico delle imposte, la registrazione delle ore lavorate e l'emissione di report dettagliati. Supporta le aziende nel garantire conformità fiscale e nella gestione efficiente delle risorse umane, facilitando al contempo la comunicazione tra dipendenti e amministrazione. Ideale per piccole e medie imprese in cerca di soluzioni pratiche per ottimizzare il processo di payroll.
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Software avanzato per la gestione delle buste paga, con automazione, reportistica e supporto per conformità fiscale, ideale per aziende di ogni dimensione.
QuickBooks Desktop Enterprise è una soluzione completa per la gestione delle buste paga che offre un'ampia gamma di funzionalità. Include strumenti per l'automazione dei processi, reportistica dettagliata e garantisce la conformità con le normative fiscali vigenti. Si adatta perfettamente alle esigenze di aziende di varie dimensioni, semplificando la gestione delle risorse umane e contribuendo a un'efficiente amministrazione del personale.
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Software di gestione stipendi con funzionalità di calcolo automatico, gestione delle ferie, reportistica dettagliata e supporto per più valute.
WebHR è un software completo di gestione delle buste paga che offre calcolo automatico degli stipendi, monitoraggio delle ferie e malattie, report avanzati per l'analisi dei dati salariali e supporto per diverse valute. Include anche funzioni per la gestione dei benefit dei dipendenti e promuove la compliance normativa. Perfetto per aziende di tutte le dimensioni, facilita la digitalizzazione del processo payroll con un'interfaccia intuitiva che migliora l'efficienza amministrativa.
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Software avanzato per la gestione delle buste paga, che offre reporting personalizzabile, integrazioni con HR e funzionalità di auto-gestione per i dipendenti.
Paylocity è un sistema completo per la gestione delle buste paga, progettato per semplificare il processo di elaborazione e garantire conformità. Le sue funzionalità includono reporting personalizzato per analisi approfondite, integrazioni fluide tra HR e payroll, e strumenti di auto-gestione che permettono ai dipendenti di controllare le proprie informazioni e buste paga in modo autonomo. Ideale per le aziende moderne che cercano efficienza e trasparenza nella gestione delle risorse umane.
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Software di gestione stipendi che offre automazione, report personalizzati e integrazioni con sistemi contabili per semplificare la gestione delle buste paga.
PrimePay è un software avanzato di gestione stipendi che consente una gestione efficiente delle buste paga grazie a funzioni di automazione, reportistica personalizzata e integrazioni con i principali sistemi contabili. Perfetto per le aziende che cercano di semplificare il processo di pagamento, ridurre errori e risparmiare tempo. Inoltre, garantisce la conformità alle normative fiscali, assicurandosi che le aziende siano sempre aggiornate sulle leggi in materia di lavoro.
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Gestione intuitiva delle buste paga, calcolo automatico delle imposte, report dettagliati e integrazioni con altri sistemi. Avanzato e sicuro per le aziende.
Il software offre una gestione intuitiva delle buste paga, consentendo il calcolo automatico delle imposte e garantendo la conformità alle normative vigenti. Include report dettagliati per analizzare le spese del personale e integra facilmente con altri sistemi aziendali, ottimizzando così i processi di amministrazione. La sicurezza dei dati è una priorità, rendendolo un'opzione ideale per tutte le aziende che cercano efficienza nella gestione payroll.
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Gestisci con facilità la tua contabilità aziendale grazie al nostro software Payroll, che ti permette di elaborare i salari e le tasse in modo preciso e rapido.
Il nostro software Payroll, dotato di un'interfaccia user-friendly, semplifica la gestione degli stipendi e delle tasse. Inoltre, offre funzionalità avanzate come la gestione delle ferie, l'integrazione con i sistemi contabili e la generazione di report dettagliati.
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Un software per buste paga permette il trattamento delle operazioni contabili relative alla gestione del libro paga. Permette alle aziende d'internalizzare la gestione delle ferie, l'edizione delle buste paga, le ore lavorate, il pagamento degli stipendi e le eventuali dichiarazioni sociali. Permette al personale delle Risorse Umane che si occupa del libro paga dei dipendenti e ad altri fornitori di servizi di automatizzare parte del processo del libro paga.
Questo software è tradizionalmente disponibile in un modello On-premise (download su computer) o SaaS (in abbonamento e accessibile sul web)
Come si può modificare una busta paga? Se decidete di occuparvi da soli della gestione relativa al personale e della contabilità, è altamente raccomandato l'uso di un software per il libro paga per evitare errori sulle buste paga o nelle vostre registrazioni contabili. Ecco le funzionalità offerte da un software di libro paga:
Questo software HR vi assiste nella creazione delle buste paga, ma anche nel calcolo delle ferie pagate che dovete concedere ai vostri dipendenti secondo il contratto collettivo. Questi ultimi possono accedere facilmente al calcolo dei loro giorni di ferie rimanenti. È anche molto utile per fare le dichiarazioni sociali obbligatorie della vostra azienda senza bisogno di ricorrere a un commercialista o a un esperto contabile.
Le soluzioni di gestione del libro paga vanno dal semplice software di redazione delle buste paga all'HRIS (pacchetto software che copre tutti i componenti HR). Vi permettono di evitare di esternalizzare il vostro libro paga a servizi specializzati o a contabili.
Se avete meno di 10 dipendenti nella vostra azienda, allora la gestione del libro paga è molto probabilmente gestita dalla vostra società di contabilità. In questo caso, è consigliabile utilizzare i servizi di outsourcing dei libri paga che ridurranno drasticamente i costi di gestione del personale.
A partire da 10 dipendenti, diventa vantaggioso acquisire una soluzione di gestione delle paghe HR. Le economie di scala vi permetteranno di fare risparmi significativi rispetto a un commercialista e a un servizio di outsourcing.
Per preparare le buste paga, dovete raccogliere ogni mese le informazioni relative a ogni dipendente della vostra azienda e trasmetterle al vostro contabile in modo che lui/lei possa emettere le buste paga. Questo processo richiede tempo, è costoso e soggetto a errori.
Inoltre, c'è il quadro contrattuale (contratto collettivo, ecc.) e il salario minimo, la situazione personale del dipendente (part-time, ecc.), ecc. Tutti questi importanti aspetti dell'amministrazione dei dipendenti sono facilitati da software di gestione delle buste paga online.
Un software per buste paga può fornire molti vantaggi al vostro business e alla gestione del libro paga:
Il software per singolo utente è un'applicazione che viene installata sui computer della vostra azienda o sulla vostra rete di computer con gestione delle licenze.
Questa soluzione garantisce una maggiore sicurezza dei vostri dati, poiché le informazioni vengono trasmesse solo all'interno della vostra rete e sui computer della vostra azienda.
Tuttavia, rimane un po' meno pratico della versione SaaS (Software as a Service). Si tratta di un software installato sui server dell'editore e che funziona con un abbonamento.
Il vantaggio del SaaS è che si può accedere facilmente al software del libro paga in qualsiasi momento e in qualsiasi luogo, ma anche che è configurabile.
Non siete limitati a usarlo su uno dei computer della vostra azienda. Se volete lavorare da casa o da un altro ufficio quando siete in viaggio, il software è disponibile a condizione che possiate connettervi a Internet. Inoltre, gli aggiornamenti vengono fatti automaticamente, mentre con un singolo computer bisogna programmare gli aggiornamenti.
In breve, i Software as a Service sono spesso le soluzioni più adatte ai nuovi usi:
I software stanno integrando sempre di più il lavoro collaborativo. Nel caso di un software per il libro paga, anche i dipendenti hanno accesso allo strumento: possono avere accesso alle loro buste paga, consultare i loro saldi di ferie, tempo libero e straordinari, allegare rapporti di spesa, ecc.
Nota: ricordatevi d'impostare i diritti di accesso ai diversi moduli o funzionalità secondo i profili utente. Il dipartimento HR avrà accesso all'intera soluzione, mentre i dipendenti hanno meno diritti di accesso.
Tra i software per busta paga più popolari troviamo:
Il software di gestione del personale automatizza il processo di elaborazione della busta paga, calcola le imposte, le deduzioni e le detrazioni, mantiene i registri dei dipendenti e genera report. La maggior parte dei software di gestione del personale è basata sul cloud e può essere integrata con altri sistemi.
Le caratteristiche più importanti da cercare in un software di gestione del personale includono la facilità d'uso, l'automazione delle funzioni, la conformità alle normative, la sicurezza dei dati e la possibilità di personalizzazione. Inoltre, dovrebbe essere in grado di gestire le tasse, le assicurazioni e le prestazioni dei dipendenti.
La gestione del personale automatizzata può ridurre gli errori, risparmiare tempo e denaro, migliorare la precisione delle informazioni del dipendente, semplificare la gestione delle tasse e delle detrazioni, garantire la conformità alle normative e fornire reportistica accurata.
Le migliori opzioni di software di gestione del personale includono ADP, Gusto, Paychex, QuickBooks Payroll e Zenefits. Ognuno di questi software ha funzioni avanzate per la gestione delle buste paga, la gestione del personale e la conformità alle normative.
Alcune alternative gratuite al software di gestione del personale includono Payroll4Free.com, Wave Payroll, HR.my e ZenPayroll. Tuttavia, questi software gratuiti potrebbero non avere tutte le funzionalità avanzate offerte dai software a pagamento.
