I software HR (risorse umane) online ti permettono di strutturare, semplificare e automatizzare le procedure HR: paghe, orari, assenze, congedi, formazione… I software del nostro
Grovo è una soluzione di formazione aziendale che facilita l'apprendimento continuo per imprese di ogni dimensione.
Mirato a responsabili delle risorse umane e formatori, offre microlearning personalizzato e contenuti sempre aggiornati per migliorare competenze e performance dei team.
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Software per la gestione dei dati HR, permette di automatizzare le attività di assunzione, formazione, retribuzione e sviluppo del personale.
Con questa soluzione SaaS, potrai gestire efficacemente i dati dei dipendenti, creare report personalizzati e semplificare il processo di onboarding.
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Piattaforma di recruiting che valuta le capacità di programmazione dei candidati. Offre test di coding, hackathon e sfide di sviluppo personalizzate.
La piattaforma permette ai recruiter di filtrare rapidamente i candidati in base alle competenze tecniche, riducendo i tempi di assunzione. Gli utenti possono personalizzare i test e monitorare le prestazioni dei candidati in tempo reale.
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Halogen Compensation è una soluzione software innovativa progettata per i professionisti delle risorse umane. Facilita la gestione dei compensi attraverso strumenti avanzati di calcolo e analisi.
Con funzionalità chiave come l'automazione dei processi e una dashboard interattiva, si distingue nella gestione efficace dei compensi.
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Halogen TalentSpace è una soluzione avanzata per la gestione dei talenti rivolta a PMI e grandi aziende.
Progettato per migliorare le prestazioni del personale, offre funzionalità chiave come feedback continuo, gestione delle competenze e pianificazione delle successioni che lo distinguono dalla concorrenza.
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HireVue Coach è un software dedicato alla formazione del personale, perfetto per aziende che desiderano migliorare le competenze dei loro dipendenti.
Offre analisi delle prestazioni, feedback personalizzati e simulazioni realistiche, distinguendosi dai concorrenti nel settore della formazione professionale.
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Ottimizza la pianificazione del personale e semplifica la gestione del tempo. Gestisci il tuo team in modo efficace e riduci gli errori.
Il software di pianificazione del personale ti permette di creare facilmente turni di lavoro, monitorare le ore lavorate e gestire le richieste di ferie. Inoltre, la funzione di comunicazione semplifica la comunicazione con il tuo team.
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Hoops è un software all'avanguardia per la gestione degli eventi sportivi, perfetto per organizzatori di tornei e leghe sportive.
Offre una programmazione intuitiva, integrazione dei pagamenti e gestione degli iscritti, distinguedolo dalla concorrenza.What are the main features of Hoops?Programmazione Intuitiva degli EventiLa gestione degli eventi non è mai stata così semplice con Hoops.
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Gestisci facilmente i tuoi corsi online con un sistema di gestione dell'apprendimento intuitivo e personalizzabile.
L'LMS ti consente di creare e organizzare i tuoi corsi, monitorare l'attività degli studenti, valutare i loro progressi e fornire feedback personalizzato. Grazie alla sua interfaccia utente user-friendly e alla vasta gamma di strumenti di personalizzazione, puoi adattare il sistema alle tue esigenze specifiche.
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HourGlass è la soluzione ideale per aziende e team che cercano di ottimizzare la gestione del tempo.
Progettato per gestire progetti complessi, offre funzionalità come la pianificazione visiva e il monitoraggio del tempo. Perfetto per migliorare l'efficienza e coordinare le attività quotidiane.
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HRadvocate è un software avanzato per la gestione delle risorse umane, pensato per aziende di tutte le dimensioni.
Offre strumenti intuitivi per semplificare l'onboarding, automatizzare i processi HR e migliorare l'engagement dei dipendenti. Le sue funzionalità uniche lo distinguono nettamente dai concorrenti.
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Automatizza i compiti HR con un software specializzato. Gestisci i dipendenti, i permessi, i salari e altro ancora.
Globeed HRMS semplifica la gestione del personale grazie alla sua interfaccia intuitiva e alle funzionalità personalizzabili. Il software offre anche una piattaforma per la formazione e la valutazione dei dipendenti.
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Software di gestione HR con funzioni di assunzione, formazione, valutazione e pianificazione della forza lavoro.
Il software HRMS offre anche funzionalità di gestione dei benefici, del tempo e presenze, e di analisi dei dati per migliorare le decisioni aziendali.
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Ottimizza la gestione del personale con un software completo per la gestione delle risorse umane.
Questo software HRMS offre funzionalità di pianificazione delle attività, gestione dei permessi, tracciamento delle presenze, generazione di report e molto altro ancora. Semplifica la gestione del personale e aumenta l'efficienza aziendale.
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Gestisci facilmente la tua selezione del personale con il software che organizza i curriculum e le candidature.
L'applicazione ti aiuta a risparmiare tempo nella ricerca dei candidati giusti attraverso una serie di funzioni che includono la gestione dei colloqui e la creazione di report dettagliati.
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hubEngage è una piattaforma progettata per migliorare il coinvolgimento dei dipendenti nelle aziende moderne.
Ideale per team HR e manager, offre comunicazioni aziendali personalizzate e analisi approfondite. La facilità d'uso e l'integrazione con vari strumenti la rendono unica nel suo genere.
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Ottimizza la gestione del tempo con software di punta. Monitora l'attività dei dipendenti e traccia i progressi in tempo reale.
Questo software ti aiuta a gestire il tempo in modo efficiente, fornendo informazioni in tempo reale sull'attività dei dipendenti. Ti permette di tracciare i progressi, creare report dettagliati e ottimizzare la produttività del tuo team.
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Scopri Hyperion, la soluzione ideale per piccole e medie imprese desiderose di ottimizzare la gestione dei loro progetti.
Questo software si distingue per la pianificazione dinamica, la collaborazione in tempo reale e l'analisi dettagliata dei dati, offrendo un pacchetto completo e facile da usare.
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Gestione candidature e selezione del personale semplificata.
Con l'ATS, organizzare le candidature non è mai stato così facile. Kenexa consente di filtrare i CV in base ai requisiti richiesti, gestire i colloqui e creare reportistica personalizzata per facilitare la selezione del personale.
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Ottimizza il processo di selezione del personale con un software specializzato nella gestione delle candidature.
Con la possibilità di personalizzare il flusso di lavoro, creare modelli di valutazione e gestire il reclutamento da un'unica piattaforma, questo software semplifica il lavoro dei recruiter.
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Un software per la gestione delle risorse umane è uno strumento progettato per gestire TUTTE le questioni relative alla pianificazione della forza lavoro a seconda delle esigenze aziendali. Può essere un sistema di HRIS, quindi una soluzione più completa e generica o trovarsi sotto forma di software più specifici per gestire aspetti particolari dell'universo HCM (piano ferie, buste paga, rilevazione presenze, selezione del personale..)
I programmi per le risorse umane hanno due funzioni principali:
Si pensa spesso che siano le grandi aziende a utilizzare questo tipo di software, ma anche le PMI traggono vantaggio da queste soluzioni. I programmi per le risorse umane nelle aziende non si limitano alla semplice gestione del personale.
Tanto che esistono sistemi di gestione delle risorse umane progettati per settori specifici, un fatto che diversifica e democratizza l'uso di questi software.
Software Risorse Umane secondo le funzioni:
Tuttavia, a seconda delle esigenze del dipartimento risorse umane della vostra azienda, potete trovare anche programmi di risorse umane per:
Possiamo classificare i tipi di software per le risorse umane in diversi modi, sia in base alla specificità delle loro funzioni, sia in base al sito in cui sono stati ospitati (su un server - on premise - o online - SaaS -).
Oggi le aziende scelgono di utilizzare un sistema di risorse umane online o cloud-based, questa opzione offre molteplici vantaggi:
Si può lavorare da qualsiasi luogo e/o dispositivo. Proprio così, basta avere una connessione internet per accedere al programma.
Sono molto più economici dei classici software (quelli che si installano sul computer o sul server della propria azienda), poiché si paga solo quello che si usa. Inoltre, sono soluzioni modulari, si possono rimuovere o aggiungere funzioni a seconda dell'evoluzione delle vostre esigenze.
Gli aggiornamenti vengono effettuati automaticamente, permettendovi di essere aggiornati sulle riforme del diritto del lavoro.
