Software di Risorse umane (HR)

Il software di sicurezza per email ti aiuta a proteggere la tua azienda dagli attacchi informatici. Con TIMEKO, i tuoi dipendenti possono lavorare in modo sicuro e senza preoccupazioni. Il software offre una vasta gamma di funzionalità avanzate, come la rilevazione dei phishing e la gestione centralizzata della posta elettronica.

I punti di forza di Timeko

Ottimizzazione dei processi di comunicazione

Risparmio di tempo

Integrazione senza interruzioni

Con il software di HRMS migliorerai la produttività del tuo team grazie alla gestione semplificata delle attività amministrative. Potrai monitorare le prestazioni dei dipendenti, creare report personalizzati e gestire il processo di selezione del personale in modo efficiente.

I punti di forza di Factorial

Facile da usare, intuitivo e user-friendly

Efficienza, supporto e miglioramento continuo

Risparmiare tempo, denaro nella gestione HR

Con questo software potrai gestire le paghe dei tuoi dipendenti in modo rapido ed efficiente. Tra le sue funzioni principali troviamo la possibilità di creare report personalizzati, gestire le tasse automaticamente e inviare le buste paga via email. Inoltre, il software è facile da usare e offre un'interfaccia user-friendly.

Con il software di recruiting, potrai creare il tuo database di candidati e gestire i processi di selezione in modo rapido ed efficace. Grazie alla possibilità di creare modelli di domande e risposte, potrai standardizzare il processo e risparmiare tempo prezioso.

I punti di forza di Zoho Recruit

Potenti booster di sorgente, supporto gratuito 24h5

Pubblicazione di offerte di lavoro, social recruiting

Integrazione senza sforzi

Con Recrewteer, puoi pianificare gli orari dei volontari, assegnare loro attività specifiche e tenere traccia delle loro competenze. Inoltre, la piattaforma offre una vista d'insieme delle attività dei volontari e delle loro performance.

Il software di recruiting consente di gestire i candidati in modo intuitivo e personalizzabile, condividere facilmente i curricula con il team, creare annunci di lavoro, gestire i colloqui e monitorare il processo di assunzione. Automatizza la selezione dei candidati e riduci i tempi di ricerca del personale.

Il software consente di gestire il tempo di lavoro, di monitorare la presenza in tempo reale, di pianificare turni e di generare report dettagliati per una gestione efficiente delle risorse umane.

Il software di tracciamento del tempo ti consente di monitorare in modo preciso le ore di lavoro dei dipendenti, generare report, gestire le vacanze e molto altro ancora. Risparmia tempo e semplifica la gestione delle risorse umane.

Empowill offre una vasta gamma di funzionalità di valutazione delle prestazioni, tra cui la possibilità di personalizzare i modelli di valutazione, automatizzare i processi di valutazione, generare report dettagliati e molto altro ancora.

Con Eleo, gli istruttori possono creare corsi personalizzati, monitorare l'avanzamento degli studenti e generare report dettagliati. Inoltre, il software offre funzionalità di collaborazione per facilitare la comunicazione tra gli studenti e gli istruttori.

Hifivework è un software HRMS che semplifica la gestione del personale. Grazie alla sua interfaccia intuitiva, puoi controllare facilmente le attività dei dipendenti e generare report dettagliati. Inoltre, offre la possibilità di automatizzare i processi di gestione delle risorse umane, riducendo i tempi di lavoro e migliorando l'efficienza aziendale.

RecrutOr semplifica il lavoro di selezione del personale. Grazie alla sua interfaccia intuitiva, potrai organizzare facilmente i CV e gestire le fasi del processo di selezione. Inoltre, potrai anche programmare interviste e valutare i candidati in un'unica piattaforma, riducendo così i tempi e i costi del reclutamento.

Con il software HRMS puoi generare report sulle prestazioni del personale, tracciare le attività e automatizzare i processi di recruiting. Inoltre, il sistema è altamente personalizzabile per soddisfare le esigenze specifiche della tua azienda.

Il software HRMS offre funzionalità avanzate per la gestione delle assenze, la gestione dei dipendenti, la gestione delle prestazioni e molto altro ancora. Grazie alla sua interfaccia user-friendly, è facile da usare e consente di risparmiare tempo prezioso nella gestione delle risorse umane.

Il software HRMS offre funzionalità avanzate come la gestione delle presenze, la gestione delle ferie, la gestione dei documenti, la gestione delle performance, il recruiting e la formazione. Il tutto con un'interfaccia user-friendly e personalizzabile per adattarsi alle esigenze dell'azienda.

Con il software di gestione delle paghe, puoi facilmente gestire i dipendenti, calcolare le retribuzioni e rispettare gli obblighi fiscali. Inoltre, puoi generare report dettagliati e automatizzare il processo di pagamento.

Ottimizza il processo di reclutamento, gestione del tempo e delle presenze, formazione, valutazione delle performance e gestione delle spese. Interfaccia intuitiva e personalizzabile.

Seiza ti permette di creare facilmente annunci di lavoro, raccogliere candidature e gestire il processo di selezione. Grazie alle sue funzionalità avanzate, potrai selezionare i candidati più adatti in modo rapido ed efficace.

Grazie a funzionalità come la pubblicazione di annunci di lavoro, la raccolta di CV e l'integrazione con altri strumenti, Recruiting è uno strumento essenziale per le aziende che cercano di gestire il processo di reclutamento in modo efficace.

YuMuuv è una soluzione completa per il benessere dei dipendenti, che include strumenti per il monitoraggio della salute, la promozione dell'attività fisica e strategie per la gestione dello stress. Le funzionalità avanzate consentono ai datori di lavoro di tracciare i progressi dei dipendenti, mentre gli utenti possono accedere a risorse utili e programmi personalizzati. Grazie a un'interfaccia intuitiva e a report dettagliati, le aziende possono favorire un ambiente lavorativo sano e motivante.