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Software di Risorse umane (HR)

I software HR (risorse umane) online ti permettono di strutturare, semplificare e automatizzare le procedure HR: paghe, orari, assenze, congedi, formazione…  I software del nostro

Risorse umane (HR) : categorie associate

La nostra selezione di 1326 software di risorse umane (hr)

Webcampus Tecnonexo

Piattaforma educativa innovativa per l'e-learning

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Precio bajo solicitud

Piattaforma avanzata per la formazione online, con gestione corsi, valutazioni e reportistica dettagliata per monitorare i progressi degli utenti.

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Webcampus Tecnonexo è una piattaforma completa per la formazione online, ideale per enti di istruzione e aziende. Offre una gestione efficace dei corsi, strumenti per le valutazioni e reportistica approfondita che consente di monitorare i progressi degli utenti. La sua interfaccia intuitiva facilita l'interazione tra formatori e discenti, rendendo l'apprendimento più coinvolgente ed efficace. Inoltre, supporta diversi formati di contenuto, permettendo così un'esperienza formativa diversificata.

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webexpenses

Ottimizza la gestione delle spese con app specifica

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4.4
Sulla base di +200 recensioni
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Registra il tempo impiegato dai dipendenti per progetti specifici. Semplifica la gestione delle spese e il controllo dei costi.

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Il software di tracciamento del tempo aiuta a tenere traccia del tempo dedicato ai progetti, semplifica la gestione delle spese e aiuta a tenere sotto controllo i costi. Inoltre, offre una panoramica dettagliata delle attività dei dipendenti e delle loro prestazioni.

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WebMentor LMS

Forma Intelligente per il Successo Formativo

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Gestisci corsi, valuta i progressi e automatizza le iscrizioni con un'interfaccia intuitiva e strumenti di reportistica avanzati.

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WebMentor LMS è una soluzione completa per la gestione della formazione online. Permette di creare e gestire corsi in modo semplice, monitorare i progressi degli utenti attraverso strumenti di valutazione efficaci e automatizzare il processo di iscrizione. Grazie all'interfaccia utente intuitiva, l'esperienza è fluida sia per gli amministratori che per gli studenti. Le funzioni di reportistica avanzata forniscono analisi dettagliate sul rendimento, aiutando a ottimizzare i programmi formativi.

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WebWork Time Tracker

Tracker di Tempo Avanzato per Ottimizzare il Lavoro

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4.6
Sulla base di +200 recensioni
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Gestione del tempo semplificata con report dettagliati, monitoraggio delle attività e integrazioni con strumenti di produttività.

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WebWork Time Tracker offre una gestione del tempo intuitiva, consentendo il monitoraggio delle attività con report approfonditi. Le integrazioni con software di produttività facilitano la sincronizzazione del lavoro. Funzionalità come il monitoraggio del tempo in tempo reale e la registrazione automatica delle attività aiutano a migliorare l'efficienza e a stimare meglio i progetti. Ideale per team e professionisti, ottimizza la pianificazione e la rendicontazione delle ore lavorative.

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WePow Screen

Colloqui video ottimizzati per processi di assunzione

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Software di interviste video per selezione del personale.

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WePow Screen consente ai datori di lavoro di registrare interviste video strutturate e personalizzate, che possono essere valutate e condivise con i colleghi. Risparmia tempo e denaro nella selezione del personale.

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WeSpire

Soluzione di Coinvolgimento Sostenibile per Aziende

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4.1
Sulla base di 19 recensioni
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Una piattaforma di coinvolgimento dei dipendenti che promuove riconoscimenti, feedback e collaborazioni, migliorando la cultura aziendale.

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WeSpire è un software innovativo progettato per migliorare il coinvolgimento dei dipendenti attraverso diverse funzioni chiave. Permette di inviare riconoscimenti tra colleghi, facilitare feedback costruttivi e incoraggiare la collaborazione all'interno dei team. Grazie a strumenti analitici, aiuta le aziende a monitorare il morale dei dipendenti e a creare una cultura aziendale positiva. È ideale per promuovere la trasparenza e il benessere organizzativo.

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WeWorked

Gestione Progetti Intuitiva per Team Dinamici

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4.2
Sulla base di 32 recensioni
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Software intuitivo per il monitoraggio delle ore lavorative, gestione dei progetti e report dettagliati. Perfetto per team di qualsiasi dimensione.

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WeWorked è un software intuitivo progettato per il monitoraggio delle ore lavorative, che consente una gestione efficace dei progetti e del tempo. Tra le sue principali caratteristiche, offre report dettagliati e strumenti di analisi per migliorare la produttività. È adatto a team di qualsiasi dimensione, rendendo la pianificazione e l'organizzazione più semplici. Con una interfaccia user-friendly, permette agli utenti di tenere traccia delle attività in modo rapido ed efficiente.

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Whatfix

Soluzione Efficace di Digital Adoption

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4.7
Sulla base di +200 recensioni
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Piattaforma innovativa per l'adozione digitale, offre guide interattive, tutorial e analisi per migliorare l'esperienza utente e la formazione delle risorse.

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Whatfix è una piattaforma di adozione digitale che fornisce strumenti essenziali come guide interattive, tutorial personalizzabili e analisi approfondite per ottimizzare l'esperienza degli utenti. Consente alle aziende di migliorare l'onboarding del personale e la formazione continua, riducendo il tempo necessario per apprendere nuovi software e aggiornamenti. Grazie alla sua interfaccia intuitiva, offre supporto in tempo reale per facilitare l'usabilità e aumentare l'efficacia dei team.

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When I Work

Gestione turni efficace per team organizzati

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4.5
Sulla base di +200 recensioni
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Una soluzione efficace per la gestione dei dipendenti, che offre pianificazione, tracciamento delle presenze e comunicazione in tempo reale.

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When I Work è una piattaforma di gestione della forza lavoro che semplifica la pianificazione degli orari, il monitoraggio delle presenze e consente una comunicazione immediata tra i membri del team. Le sue funzionalità di programmazione automatica aiutano a ridurre i conflitti di orari, mentre le opzioni di reporting offrono approfondimenti utili sulle prestazioni. Inoltre, l'interfaccia intuitiva facilita l'uso anche per chi non ha esperienza con software simili.

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Wizdom

Software per la Gestione della Conoscenza Aziendale

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Piattaforma versatile per la gestione dell'apprendimento, con tracciamento delle performance, corsi personalizzati, e supporto multilingue.

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Wizdom è una piattaforma completa per la gestione dell'apprendimento che offre strumenti potenti come tracciamento delle performance degli studenti, creazione di corsi personalizzati e un'interfaccia user-friendly. Supporta multiple lingue, consentendo un'agevole fruizione del materiale didattico a utenti diversi. La possibilità di integrarsi con altre applicazioni migliora ulteriormente la sua funzionalità e facilita la gestione dell'apprendimento in contesti aziendali ed educativi.

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Wonscore from Wonderlic

Valutazione Pensata per il Successo Aziendale

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4.8
Sulla base di 126 recensioni
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Valutazione pre-assunzione dei candidati con test personalizzati. Ottieni un'analisi dettagliata delle competenze dei candidati e identifica i migliori talenti per il tuo team.

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Con Wonscore from Wonderlic, puoi creare test personalizzati per valutare le competenze dei candidati. Gli strumenti di analisi ti aiutano a identificare i candidati migliori per il tuo team. Scegli tra diverse categorie di test e utilizza i risultati per prendere decisioni informate durante il processo di selezione.

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WorkBright

Gestione semplificata delle risorse umane digitali

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4.9
Sulla base di +200 recensioni
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Soluzione di onboarding che semplifica l'inserimento dei dipendenti, gestisce i documenti online e ottimizza la comunicazione tra team e nuovi assunti.

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WorkBright è una piattaforma avanzata per il onboarding dei dipendenti, progettata per rendere l'inserimento nel lavoro semplice ed efficiente. Gestisce facilmente la documentazione necessaria, facilitando la raccolta e l'archiviazione di documenti cruciali in formato digitale. Inoltre, promuove una comunicazione fluida tra i membri del team e i nuovi assunti, assicurando che tutti ricevano le informazioni e le risorse necessarie per iniziare il loro percorso aziendale con successo.

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Workday Recruiting

Software di selezione del personale

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4.0
Sulla base di 86 recensioni
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Gestisci facilmente il processo di reclutamento con un software ATS. Automatizza la pubblicazione di annunci di lavoro, la selezione dei candidati e il monitoraggio del processo.

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L'ATS ti aiuta a risparmiare tempo e a migliorare la qualità delle assunzioni. Con Workday Recruiting, puoi personalizzare il processo di selezione e gestire una pipeline di candidati in modo efficiente. Inoltre, il software offre strumenti per la valutazione del candidato e la gestione delle offerte di lavoro.

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WorkMax TIME

Soluzione Avanzata per la Gestione del Tempo Lavorativo

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4.2
Sulla base di 134 recensioni
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Software intuitivo per la registrazione presenze, gestione dei turni e report dettagliati sulle ore lavorate.

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WorkMax TIME offre una soluzione completa per la gestione del tempo, inclusa la registrazione delle presenze e la pianificazione dei turni. Con report dettagliati, consente di monitorare le ore lavorate, migliorando l'efficienza operativa. L'interfaccia user-friendly garantisce un utilizzo semplice tanto per i dipendenti quanto per i manager, supportando anche funzioni come la gestione delle ferie e la conformità alle normative sul lavoro.

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WorkSight Scheduler

Ottimizza la pianificazione delle risorse facilmente

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4.3
Sulla base di 3 recensioni
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Gestione ottimale delle risorse, pianificazione automatizzata e report dettagliati per migliorare l'efficienza del team e della produttività aziendale.

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WorkSight Scheduler offre una gestione efficace delle risorse umane, con funzionalità per la pianificazione automatica dei turni. La piattaforma fornisce report dettagliati che consentono di monitorare le performance lavorative e identificare aree di miglioramento. Inoltre, supporta la comunicazione interna, semplificando l'assegnazione dei compiti e facilitando l'organizzazione del lavoro. Ideale per aziende che desiderano aumentare l'efficienza operativa e ottimizzare la produttività del personale.

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WorkTime Corporate

Ottimizzazione del Tempo per Grandi Aziende

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Software avanzato per la gestione degli orari, monitoraggio delle presenze e reportistica dettagliata per ottimizzare l'efficienza aziendale.

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WorkTime Corporate offre strumenti completi per la gestione delle ore lavorative, consentendo un monitoraggio accurato delle presenze. La reportistica dettagliata aiuta le aziende a migliorare l'organizzazione del lavoro e a ottimizzare le risorse. Le funzionalità di registrazione degli orari e di integrazione con altri sistemi assicurano una gestione fluida e efficace del tempo, favorendo una maggiore produttività e soddisfazione dei dipendenti.

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AdaptRM

Ottimizzazione del Tempo per Manager Dinamici

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Software di tracciamento del tempo con report dettagliati, integrazioni API, gestione progetti e monitoraggio delle fatture per migliorare la produttività.

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AdaptRM è un potente strumento di tracciamento del tempo che offre report dettagliati per analizzare l'uso delle ore lavorative. Grazie alle integrazioni API, facilita l'interazione con altre applicazioni utilizzate nella gestione aziendale. La funzione di gestione progetti consente di assegnare compiti e monitorarne il progresso, mentre il monitoraggio delle fatture assicura che le spese siano sempre sotto controllo, contribuendo a migliorare la produttività complessiva dell'organizzazione.

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Youmanage

Gestione Risorse Umane Efficiente per PMI

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4.5
Sulla base di 61 recensioni
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Software di gestione HR con funzionalità avanzate di reclutamento, formazione e rendimento del personale.

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Il software HRMS aiuta le aziende ad automatizzare i processi di gestione del personale, migliorare la produttività e ridurre gli errori. Inoltre, offre strumenti per gestire il ciclo di vita dei dipendenti, tracciare le prestazioni e fornire analisi dettagliate.

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Zenefits

Ottimizza la gestione HR con un'unica soluzione

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4.3
Sulla base di +200 recensioni
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Ottimizza la gestione del personale con un software di timbratura digitale facile da usare e personalizzabile.

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Il software di timbratura digitale è perfetto per le aziende di qualsiasi dimensione che vogliono semplificare la gestione del personale. Con la possibilità di personalizzare i permessi degli utenti e di generare report, Zenefits è un'ottima scelta per le aziende che cercano una soluzione affidabile e flessibile.

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ZipRecruiter

Soluzione Avanzata per il Reclutamento Online

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4.4
Sulla base di +200 recensioni
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Una piattaforma per la ricerca e pubblicazione di annunci di lavoro, con strumenti di streaming delle candidature e analisi delle prestazioni.

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ZipRecruiter è una soluzione innovativa per la pubblicazione di annunci di lavoro e la gestione delle candidature. Offre strumenti avanzati come l'analisi delle prestazioni per ottimizzare le campagne di assunzione, una dashboard intuitiva per monitorare le candidature in tempo reale e la possibilità di distribuire annunci su diversi portali. La sua interfaccia user-friendly facilita l'accesso a un vasto pool di candidati, rendendo il processo di assunzione più efficace e meno stressante.

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Risorse umane (HR) software: guida all'acquisto

Cos'è un software HR e quali vantaggi porta? 

Definizione

Un software per la gestione delle risorse umane è uno strumento progettato per gestire TUTTE le questioni relative alla pianificazione della forza lavoro a seconda delle esigenze aziendali. Può essere un sistema di HRIS, quindi una soluzione più completa e generica o trovarsi sotto forma di software più specifici per gestire aspetti particolari dell'universo HCM (piano ferie, buste paga, rilevazione presenze,  selezione del personale..)

Come funziona?

I programmi per le risorse umane hanno due funzioni principali:

  • Gestione della forza lavoro: gestione degli stipendi, elaborazione del libro paga, diritto del lavoro, organizzazione del tempo, pianificazione del personale, gestione dei talenti... 
  • Gestione delle risorse: formazione, assunzione, assunzione, reclutamento, competenze,processi hr, indicatori di produttività... 

Quali sono le funzionalità di un software per le risorse umane

  • Gestione delle risorse umane: competenze, disponibilità, prestazioni, produttività,partecipazione, evoluzione... 
  • Assunzione e formazione dei collaboratori: monitoraggio dei candidati, sviluppo dei talenti e gestione delle prestazioni.
  • Gestione delle retribuzioni: salari e prestazioni sociali.
  • Controllo degli orari: assenze, ferie, flussi di lavoro, orari e presenze. 
  • Automazione delle mansioni monotone e ripetitive per ottenere redditività e produttività.
  • Gestione delle assenze,
  • Gestione deI flussi di lavoro e compiti amministrativi,
  • Integrazione con altre soluzioni gestionali (contabilità, libro paga, ERP, ecc.), 
  • Valutazione delle prestazioni e report analitici e di performance dei dipendenti, 
  • I registri dei dipendenti.

Quali aziende utilizzano software saas per le risorse umane? 

Si pensa spesso che siano le grandi aziende a utilizzare questo tipo di software, ma anche le PMI traggono vantaggio da queste soluzioni. I programmi per le risorse umane nelle aziende non si limitano alla semplice gestione del personale.

Tanto che esistono sistemi di gestione delle risorse umane progettati per settori specifici, un fatto che diversifica e democratizza l'uso di questi software. 

Tipi di software per le risorse umane

Software Risorse Umane secondo le funzioni:

  • Programmi per il personale,
  • Software di gestione dei talenti,
  • Controllo degli orari di lavoro e del tempo,
  • Controllo delle assenze,
  • Gestione del carico di lavoro.

Tuttavia, a seconda delle esigenze del dipartimento risorse umane della vostra azienda, potete trovare anche programmi di risorse umane per: 

  • Learning Management System (LMS),
  • Sistemi informativi per le risorse umane (HRIS),
  • Software di reclutamento e selezione,
  • Gestione delle competenze,
  • Vacanze e assenze,
  • Gestione delle retribuzioni,
  • Sicurezza, salute e ambiente (SSM).

Software Risorse Umane secondo tecnologia

Possiamo classificare i tipi di software per le risorse umane in diversi modi, sia in base alla specificità delle loro funzioni, sia in base al sito in cui sono stati ospitati (su un server - on premise - o online - SaaS -).

Oggi le aziende scelgono di utilizzare un sistema di risorse umane online o cloud-based, questa opzione offre molteplici vantaggi:

Si può lavorare da qualsiasi luogo e/o dispositivo. Proprio così, basta avere una connessione internet per accedere al programma.
Sono molto più economici dei classici software (quelli che si installano sul computer o sul server della propria azienda), poiché si paga solo quello che si usa. Inoltre, sono soluzioni modulari, si possono rimuovere o aggiungere funzioni a seconda dell'evoluzione delle vostre esigenze.  
Gli aggiornamenti vengono effettuati automaticamente, permettendovi di essere aggiornati sulle riforme del diritto del lavoro.

I principali software HR