Primalogik 360 è una piattaforma di gestione delle risorse umane progettata per aziende moderne. Rivolta ai team HR, offre strumenti per valutazioni a 360 gradi, feedback in tempo reale e soddisfazione dei dipendenti. Si distingue per la facile personalizzazione e report dettagliati.

Quali sono le principali caratteristiche di Primalogik 360?

Valutazioni a 360 gradi personalizzabili

Il software permette di creare valutazioni personalizzate coinvolgendo manager, colleghi e collaboratori diretti per fornire una visione completa delle performance individuali.

• Questionari configurabili: Adatta i questionari secondo le esigenze specifiche della tua organizzazione.
• Feedback anonimo: Garantisce l'anonimato dei partecipanti per una valutazione più sincera.
• Analisi dettagliata: Fornisce reportistica completa e insights sui punti di forza e aree di miglioramento.

Feedback continuo e coinvolgente

Promuovi una cultura di miglioramento continuo con strumenti di feedback che incoraggiano comunicazioni aperte e costruttive tra dipendenti e manager.

• Feedback in tempo reale: Consente di inviare e ricevere feedback immediato su progetti e task.
• Promemoria automatici: Aiuta i team a rimanere aggiornati con notifiche per feedback regolari.
• Riconoscimento continuo: Favorisce un ambiente positivo con opzioni per il riconoscimento pubblico dei contributi dei dipendenti.

Indagini sul clima organizzativo

Comprendi la soddisfazione e l'engagement dei tuoi dipendenti con studi personalizzabili che riflettono la cultura aziendale.

• Sondaggi su misura: Crea indagini che rispecchiano il clima e la cultura della tua azienda.
• Risultati analizzabili: Ottieni dati aggregati per trasformare i risultati in azioni concrete.
• Monitoraggio dell'engagement: Tieni traccia del coinvolgimento dei dipendenti nel tempo per migliorarne la motivazione.